La falta de confianza en el actual sistema de pensiones y, principalmente, porque no pueden aumentar su base de cotización hace que un autónomo cobre la mitad de pensión que un asalariado.
Según un estudio de Vidacaixa y la Universidad de Barcelona, en la actualidad, más del 85% de los autónomos en España cotizan por la base mínima. Esto quiere decir que su pensión no superaría los 635 euros al mes llegado el momento de la jubilación.
Hay que recordar que esto supone que la pensión media de un trabajador autónomo es la mitad que la de un trabajador por cuenta ajena, que es de 1.155 euros.
El estudio, que ha sido presentado recientemente en CaixaForum Madrid por el director general de la Fundación Bancaria La Caixa, Jaume Giró; el vicepresidente ejecutivo-consejero delegado de VidaCaixa, Tomás Muniesa; y la catedrática de la Universidad de Barcelona y directora del Riskcenter, Montserrat Guillén, explica también las razones por las que esto es así.
Una de las que aporta el informe es que un 65% de los trabajadores autónomos que cotizan por la base mínima no pueden permitirse aumentar la base de cotización. Otra de las razones es que un 25% de ellos lo justifican porque no confían en el sistema público de pensiones.
En este sentido, además, el 78% de los autónomos se sienten más vulnerables que los asalariados para lograr una pensión de jubilación digna. Para terminar, a este respecto, tres de cada cuatro trabajadores por cuenta propia cree que la pensión pública que cobraría no será suficiente para mantener su nivel de vida.
Por todo esto, hay que recordar también que según datos del Ministerio de Empleo y Seguridad Social, el 30% de los autónomos cambia su base de cotización cuando cumplen los 50 años.
El estudio de Vidacaixa, dirigido por Montserrat Guillén y Ramón Alemany puede consultarse AQUÍ.
Si usted es el dueño de un pequeño negocio, entonces sabrá muy bien que la gestión de una empresa con recursos limitados y con poco personal puede y tiene momentos muy difíciles en muchos sentidos.
En un debate sobre Ciencia y Tecnología, varios empresarios han derribado los mitos del emprendimiento fácil, sencillo y con el éxito casi asegurado, dejando claro que el camino no es nada fácil y que tampoco existe un “ABC” para triunfar y evitar el fracaso.
Así, el creador de Agroguía y responsable tecnológico de CartoDB, Javier Santana, dejaba claro que “emprender no es guay… Se ven más los casos de éxito, pero detrás de todo eso hay mucho trabajo y sufrimiento. Mucha gente lo intenta y después de ese esfuerzo se la pega”.
Por su parte, el cofundador de Fictiorama Studios, Luis Oliván, ha destacado que constituir una empresa es fácil, pero crecer, tener continuidad y desarrollar un producto que guste es otra historia: “Al final las ideas se evaporan, lo que tienes es que tener un proyecto muy sólido, con bases y números”.
Igualmente, el cofundador de BQ, Rodrigo de Prado, ha dejado claro que “el mayor mito es que pueda haber un ABC del emprendimiento” y resalta que lo más importante es tener “sentido común” en los negocios para no arruinar la empresa.
Los tres conferenciantes han concluido que ser emprendedor es lo mismo que serempresario, pero que existe una moda que ha cubierto el término emprendimiento con un halo de prestigio. Al final, arrancar un negocio es más sufrido y complejo que “cool” y que el conocido “si quieres, puedes” está lleno de trampas.
Tradicionalmente, la sociedad ha tratado muy mal a las personas mayores, a las que, en función de una serie de estereotipos obsoletos, siempre se ha asociado con aspectos negativos como las enfermedades, soledad, residencias, fragilidad ydependencia.
Todo esto hace que nuestra predisposición hacia este colectivo esté condicionada, que nuestro trato hacia ellos esté lleno de prejuicios y no les permitamos, por ejemplo, tomar decisiones o les inutilicemos o les tratemos, incluso, como a niños pequeños.
Con el objetivo de inculcar una imagen positiva de las personas mayores, en un entorno de tolerancia y para evitar el abuso y maltrato en la vejez, el Grupo Adavir, empresa especializada en la gestión de centros para mayores, ha presentado un decálogo que fomenta el respeto hacia este sector:
1.- Respeto a su libertad: Lo primero que hay que hacer es reconocer sus derechos, sus potencialidades y su capacidad de decisión. Para ello es fundamental escuchar sus necesidades y sentimientos.
2.- Protagonista de un cuidado adecuado: El respeto a la dignidad de una persona dependiente pasan por proporcionarle una alimentación adecuada, una higiene correcta, medicamentos necesarios y asistencia médica cuando se requiere. Del mismo modo, si las circunstancias lo permiten, la persona mayor debe ser cuidada como ellos mismos quieren que les cuiden.
3.- Evitar el aislamiento: Es vital que las personas mayores sigan en contacto y disfrutando con su familia y amigos.
4.- Solidaridad intergeneracional: Educar a los más pequeños en el respeto y la ayuda mutua permitirá una cohesión total entre todas las edades.
5.- Trato igualitario y respetuoso: Se torna fundamental evitar un trato peyorativo. No hay que hablar a una persona mayor como a un niño o como si tuviesen un déficit de comprensión. Lo más correcto es dirigirnos a ellos con educación y normalidad.
6.- Romper con los estereotipos negativos: Hay que destacar el valor de “una vida llena de experiencia y conocimiento”, tener claro que ser mayor no es sinónimo de ser una persona enferma ni dependiente o que cumplir años significa disfrutar de la vida con pequeñas limitaciones capaces de superar en el día a día. Es fundamental incrementar su autoestima permitiéndoles que nos transmitan su experiencia vital en forma de consejos o conocimiento.
7.- Envejecimiento activo: Es muy importante mantener la autonomía y la independencia realizando en la medida de sus posibilidades actividades cotidianas, gratificantes y saludables. Esto es clave para que se sientan felices.
8.- Crear lazos de afecto y empatía: Todos necesitamos sentirnos escuchados y queridos. Preocuparse por cómo se sienten las personas mayores genera emociones y sentimientos por ambas partes.
9.- Involucrar en los nuevos tiempos: Estamos obligados a integrar a nuestras personas mayores ante la evolución y los cambios en la sociedad con el fin de evitar que se sientan inútiles o desplazados.
10.- Imagen positiva en los medios de comunicación: Su tratamiento contribuye, considerablemente, en la percepción que tiene la sociedad de las personas mayores. Hagamos entre todos que la imagen mejores.
La ciberdelincuencia es un problema más amplio de lo que se piensa y no solo de las empresas Tecnológicas o grandes compañías. Los riesgos son muy reales para todas las empresas, pequeñas y medianas. Nadie está a salvo de un Ataque Cibernético.
Pasos para proteger a tu empresa de un ataque cibernético
No pasa una semana sin que tengamos noticias de otro ataque cibernético a una gran empresa de la que se supone tener un perfil alto de seguridad en sus sistemas. El caso de Sony, Apple o JPMorgan son sólo unos ejemplos. Ni siquiera los gobiernos son inmunes a la ciberdelincuencia. En el caso de España, ocupamos el tercer lugar en ataques de ciberdelicuentes en todo el mundo tras Estados Unidos y Reino Unido, y tan sólo el año pasado ciudadanos, empresas e infraestructuras sufrieron más de 70.000 incidentes cibernéticos.
Es claro y evidente que el robo de información es una amenaza constante que las empresas están sufriendo casi a diario. Por cada gran incidente que se publica, hay decenas de casos que no se denuncian, muchas veces por no alarmar a los clientes, otras por no dar una imagen nefasta ante la opinión pública.
La Ciberdelincuencia es un problema más amplio
Que no está afectando a unos pocos sino a todos. Hablamos de riesgos muy reales para todas las empresas. La verdad es que si usted, como empresa, posee información personal de un empleado o de un solo cliente, entonces está expuesto a un ataque cibernético. Ya sea de una aplicación, base de datos o un CRM en la nube, todos somos susceptibles de ser atacados.
La pérdida puede ocurrir como resultado del acceso a la red de la empresa a través de credenciales robadas o incumplimientos de las normas básicas de seguridad informática, pérdida de dispositivos móviles (Tablets o Smartphones) con información o acceso a las aplicaciones corporativas o por correo electrónico o web a través de Malware.
Independientemente del tamaño de su empresa o sector al que se dedican, se necesita establecer los controles adecuados para minimizar los riesgos de los datos sensibles de su negocio y pasan por estos cinco pasos si realmente quiere fortalecer su estrategia de gestión de riesgos cibernéticos:
1. Realizar una evaluación de riesgos.
Un primer paso fundamental en la mejora de la seguridad de los datos y evitar un ataque cibernético es identificar las vulnerabilidades del sistema y entender cómo se tratan y gestionan sus datos sensibles y el nivel de seguridad de los mismos. Es fundamental tener un inventario exhaustivo de la clase de información que sus sistemas de información tienen, cuánto tiene y dónde lo tiene.
2. Eduque a su equipo.
Todo el mundo es responsable en la gestión de riesgos cibernéticos,incluidos los trabajadores temporales. Es necesario implementar una estrategia de comunicación interna y de capacitación de los empleados sobre la protección y el uso adecuado de los datos, incluyendo cómo reconocer y reportar amenazas de seguridad. Integrar la seguridad de ciberamenazas en la formación a empleados con especial énfasis en las consecuencias de cometer pequeños errores como compartir contraseñas, ser víctima de phishing a través del correo electrónico o no ser cuidadosos con los dispositivos portátiles de empresa y que son susceptibles de ser robados.
3. Conozca sus proveedores.
Si confiamos información personal a terceros, debemos aplicar las medidas razonables para asegurarnos de que tienen la capacidad de proteger dicha información de un ataque cibernético. Esto significa seleccionar sólo los proveedores de servicios que son capaces de mantener la seguridad de la información personal igual o mejor que la de tu propia empresa, y contractualmente que deban mantener tales garantías. También se debe exigir a sus proveedores que muestren su nivel de seguridad mediante una prueba de seguridad que muestre la protección de tus datos en caso de un ciberataque.
4. Dispositivos portátiles.
La pérdida accidental y robo de ordenadores portátiles, teléfonos y tablets son la la principal causa la intrusión y acceso a los datos comprometidos. Es crucial cifrar siempre estos dispositivos para hacer que la información protegida sea ilegible e inutilizable en el caso de descuido por parte del usuario.
5. Asegúrese de que está adecuadamente cubierto.
El seguro es un arma importante en esta guerra. Según los datos, la brecha promedio de la seguridad cuesta a las organizaciones casi 150 € por cada registro robado, lo que puede suponer pérdidas millonarias para cualquier empresa. Se hace por tanto necesario que cualquier empresa, sea del tamaño que sea cuente con la cobertura de seguro adecuada para que esperemos nunca llegar a necesitarlo.
En Sure Service somos conscientes de que actualmente las empresas ven muy lejano el que puedan sufrir un ataque cibernético. Nada más lejos de la realidad teniendo en cuenta que Apple o Sony pensaban lo mismo y consiguieron penetrar en su seguridad que seguro era mucho mejor que la de cualquier empresa. Ante un riesgo como lo puedan ser las ciberamenazas, ser precavido es ser inteligente
En España existen más de 3 millones de empresas y en ellas hay 4 millones de cargos que están conectados entre sí. Por ello, conocedor del valor de la información empresarial y del mercado infomediario, el servicio web de inteligencia económica Infoempresa.com ha presentado el Mapa de Directivos, una nueva herramienta que permite identificarempresasy sus directivos en España, así como conocer las conexiones entre ellos y definir sus vinculaciones e influencias.
Este mapa presenta de forma gráfica e interactiva la información de un directivo y de las empresas en las que tiene o ha tenido un cargo de responsabilidad. De esta forma, la herramienta permite conocer la relación con otros directivos, los negocios que comparten y definir rutas de influencia.
La nueva plataforma utiliza mapas gráficos que posibilitan la exploración de las relaciones existentes entre diferentes empresarios y permite trazar rutas entre los distintos ejecutivos para conocer la vinculación empresarial que les une.
Obtenidos los resultados, la herramienta expone el listado de todas las empresas en las que aparecen los directivos, los cargos registrales que ostentan dentro de cada una de las sociedades y los empresarios con los que mantienen relaciones más estrechas.
Hay que saber que el mercado infomediario está formado porempresasque generan productos y/o servicios a partir de información del sector público para la comercialización a terceros.
En la última década, los productos ofrecidos por este mercado se han convertido en pieza fundamental para el tráfico mercantil, ya que aporta los valores y la seguridad jurídica necesaria que permiten al resto de agentes comerciales operar con precisión, seguridad y diligencia.
Para terminar, el uso de la información empresarial para la toma de decisiones se consolida y el mercado infomediario creció un 4% en 2014.
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